دمج حقوق الإنسان في تعليم الأعمال: الآثار المترتبة على المستثمرين ورجال الأعمال في عُمان

• بواسطة هاي أدمن
• 9 يوليو 2025
• مع 0 تعليقات

مسقط، 9 يوليو - ال منتدى الأعمال وحقوق الإنسان، نظمتها اللجنة العمانية لحقوق الإنساناختتمت اللجنة الوطنية لحقوق الإنسان دورتها التي استمرت يومين في مسقط بإصدار عدد من التوصيات الرئيسية.

وحث المشاركون الجامعات والكليات الخاصة لدمج حقوق الإنسان وطالبوا بإدراج هذه المواضيع في مناهجهم المتعلقة بالأعمال، مع الدعوة أيضاً إلى إنشاء سياسات أخلاقية تعمل على تعزيز هذه القيم في الأوساط الأكاديمية.

وأكد المنتدى على ضرورة شركات القطاع الخاص لتطوير الميثاق الأخلاقي يُمكّن الموظفين من الدفاع عن حقوق الإنسان وحمايتها في مكان العمل. علاوة على ذلك، اقترح دمج الأمم المتحدة دمج المبادئ المتعلقة بالأعمال التجارية وحقوق الإنسان في سياسات شركات القطاع الخاص وإنشاء آليات للرصد والامتثال.

أهمية مشاركة المعرفة سُلِّط الضوء على أهمية الشفافية بين المنظمات التي تُطبِّق معايير حقوق الإنسان، لا سيما في سلاسل التوريد. ودعا المنتدى إلى الشفافية من خلال إعداد تقارير عن تطبيق هذه المعايير، بهدف رفع مستوى الوعي المجتمعي بأهمية احترام حقوق الإنسان وتعزيز التنمية المستدامة في مكان العمل.

بالإضافة إلى ذلك، أوصت بأن تبادر شركات القطاع الخاص مبادرات حقوق الإنسان في ممارساتهم التجارية وتعزيز مشاركة الأشخاص ذوي الإعاقة في سوق العمل، مع مراعاة أنواع الإعاقات المختلفة وتوافقها مع بيئات العمل.

تحليل خاص من عمانت | تصفح سوق عُمان

وتؤكد التوصيات الأخيرة الصادرة عن منتدى الأعمال وحقوق الإنسان على الحاجة إلى ممارسات الأعمال الأخلاقية وفي سلطنة عمان، يمثل هذا الأمر تحديًا وفرصة للقطاع الخاص. الشركات التي تتبنى مبادئ حقوق الإنسان لا تعمل الشركات على تعزيز نزاهة مكان العمل فحسب، بل تعمل أيضًا على وضع نفسها كقادة في الشفافية والمسؤولية الاجتماعية للشركات. ينبغي للمستثمرين ورجال الأعمال الأذكياء إعطاء الأولوية للشركات الملتزمة بالسياسات الأخلاقية، حيث أن هذا التوافق مع المعايير الدولية من المرجح أن يجذب المزيد من الأعمال ويعزز بيئة السوق المستدامة.

المصدر: أخبار عُمان