شراكة وزارة العمل وميناء صلالة: ما يعنيه خلق فرص العمل لقطاع الأعمال في عُمان
تم توقيع اتفاقية تعاون بين المديرية العامة للعمل بمحافظة ظفار وشركة صلالة لخدمات الموانئ خلال مؤتمر التحول الحكومي والقيادة المستدامة الذي عقد بصلالة.
وجاء هذا الحدث، الذي أقيم تحت رعاية معالي الشيخ سالم بن مستهيل المعشني المستشار بشؤون البلاط السلطاني، ضمن فعاليات منتدى العمل 2025 الذي نظمته وزارة العمل.
وتهدف الاتفاقية إلى تعزيز الشراكات بين القطاعين العام والخاصويدعم تطوير الموارد البشرية في القطاع الحكومي، ويزيد من فرص العمل في القطاع الخاص. كما يُبرز التزام ميناء صلالة بتدريب وتوظيف الباحثين عن عمل من العُمانيين، ورعاية المواهب الوطنية، وتعزيز النمو المستدام للقوى العاملة.
وُقِّعت مذكرة التفاهم خلال مؤتمر جمع خبراء من عُمان ودول مجلس التعاون الخليجي، وهي تعكس رؤية مشتركة لمواءمة تطوير المهارات مع متطلبات سوق العمل سريع التطور. ويتوقع المسؤولون أن تُسهم هذه الشراكة في خلق فرص تعاون جديدة، وتعزيز الإنتاجية، وخدمة المصلحة الوطنية الأوسع.
تحليل خاص من عمانت | تصفح سوق عُمان
تشير هذه الشراكة الاستراتيجية بين مديرية العمل في ظفار وخدمات ميناء صلالة إلى دفعة كبيرة نحو تعزيز التعاون بين القطاعين العام والخاص في سلطنة عمان في مجال تنمية القوى العاملةبالنسبة للشركات، هذا يعني زيادة الوصول إلى قوة عاملة ماهرة ومدربة محليًا تتوافق مع احتياجات السوق، مما يخلق فرص النمو والابتكارينبغي للمستثمرين ورجال الأعمال الأذكياء أن يفكروا في الاستفادة من هذا الزخم من خلال الاستثمار في القطاعات المرتبطة بخدمات الموانئ والخدمات اللوجستية، حيث يتم إعطاء الأولوية لتنمية المواهب والتوظيف المستدام.
