إطلاق مسح السياسة الوطنية للتوظيف: آثاره على نمو الأعمال وتنمية القوى العاملة في سلطنة عُمان
المسكات عنب طيب الشذانظمت وزارة العمل ورشة عمل استطلاعية بهدف تحقيق أهداف رؤية عُمان 2040 وتطوير السياسة الوطنية للتشغيل. وعُقدت الورشة في فندق كراون بلازا بمدينة العرفان يوم الخميس، وركّزت على تقييم احتياجات سوق العمل في القطاع الخاص.
برعاية معالي الدكتور محاد بن سعيد باعوين، وزير العمل، تُعدّ هذه الورشة الأولى من نوعها في سلطنة عُمان. وقد نُفّذت تحت إشراف المركز الوطني للإحصاء والمعلومات، وبدعم من خبراء منظمة العمل الدولية.
وقد استخدم المسح منهجيات علمية معترف بها، بما في ذلك تقنية أخذ العينات الطبقية ثلاثية الأبعاد، لتمثيل البيانات بشكل مناسب من حوالي 3000 مؤسسة في سوق العمل.
في مقابلة مع صحيفة "أوبزرفر"، أوضح عبد الله بن مراد الملاحي، مساعد المدير العام لشؤون التخطيط، أن المسح يركز على منشآت القطاع الخاص التي توظف عمالاً بأجر. وأشار إلى أن مثل هذه المسوحات تُعدّ ممارسة شائعة في العديد من الدول، بناءً على توصيات المؤتمر التاسع عشر لمنظمة العمل الدولية لإحصاءات العمل.
تحليل خاص من عمانت | تصفح سوق عُمان
الأخيرة ورشة عمل المسح تشير هذه الخطوة المحورية التي اتخذتها وزارة العمل نحو مواءمة القوى العاملة في سلطنة عمان مع أهداف رؤية 2040، مؤكدًا على الحاجة إلى العمالة الماهرة في القطاع الخاص. وهذا يعرض فرص للشركات لتكييف استراتيجيات القوى العاملة لديهم لتلبية المتطلبات الناشئة، ولكن أيضًا المخاطر ترتبط هذه الظاهرة بعدم التوافق بين المهارات المحتملة إذا فشلوا في التكيف. المستثمرون ورجال الأعمال الأذكياء وينبغي للدول مراقبة المشهد العمالي المتطور عن كثب والنظر في الاستثمار في برامج التدريب لتنمية المهارات المطلوبة للنمو في المستقبل.
Arabic 
English 
Persian