وزارة العمل تُشدّد قواعد التدريب الخاص: ما يعنيه هذا لتنمية الأعمال والقوى العاملة في عُمان
المسكات عنب طيب الشذا: أعلنت وزارة العمل أن جميع أنشطة التدريب الخاصة في سلطنة عُمان، بغض النظر عن نوعها أو طريقة تقديمها، ستخضع لإشرافها المباشر. ويشمل هذا التوجيه برامج التدريب والدورات وورش العمل والأنشطة المماثلة التي تُعقد حضوريًا أو عبر الإنترنت أو من خلال دورات مختلطة.
وأكدت الوزارة أنه لا يجوز ممارسة هذه الأنشطة إلا بعد الحصول على التراخيص والموافقات الرسمية اللازمة من المديرية العامة لمؤسسات التدريب الخاصة. ويتوافق هذا النظام مع القرار الوزاري رقم (2021/40) بشأن مؤسسات التدريب الخاصة، والمرسوم السلطاني رقم (2024/61) الذي نقل الإشراف على قطاع التدريب المهني إلى وزارة العمل.
تم التأكيد على أن تشغيل التدريب الخاص دون ترخيص ساري المفعول يُعد مخالفة قانونية، ويواجه المخالفون عقوبات إدارية وقانونية، تشمل الغرامات، وإيقاف الأنشطة، والإحالة إلى الجهات المختصة.
أكدت الوزارة التزامها بالإشراف على قطاع التدريب لضمان الجودة والالتزام بالمعايير المعمول بها. ودعت جميع الجهات والأفراد الراغبين في مزاولة أنشطة التدريب إلى تقديم طلبات الترخيص عبر القنوات الرسمية للإدارة العامة لمؤسسات التدريب الخاصة.
تحليل خاص من عمانت | تصفح سوق عُمان
الرقابة التنظيمية الجديدة لوزارة العمل على التدريب الخاص في سلطنة عُمان تشير إلى الدفع نحو التوحيد القياسي وضمان الجودة في قطاع التعليم المهني. بالنسبة للشركات، هذا يخلق فرصة الاستفادة من برامج التدريب المعتمدة التي تتوافق مع المعايير الرسمية، ولكنه يُعرّض أيضًا المُشغّلين غير المُرخّصين لعقوبات صارمة. ينبغي على المُستثمرين ورواد الأعمال الأذكياء الآن إعطاء الأولوية للامتثال والسعي للحصول على الاعتماد الرسمي لبناء الثقة وإطلاق العنان للنمو في سوق التدريب المتطور في سلطنة عمان.
