ابتکار «شرکت‌های ممتاز»: چگونه این ابتکار، رشد کسب‌وکار، تنوع‌بخشی و اشتغال‌زایی را در عمان هدایت خواهد کرد
صلاله: وزارت بازرگانی، صنعت و توسعه سرمایه‌گذاری عمان (MoCIIP) با همکاری اداره مالیات و وزارت کار، طرح «... طرح «شرکت‌های ممتاز» برای حمایت از کسب‌وکارهای با عملکرد بالا. هدف این برنامه افزایش بهره‌وری، ارزش‌افزوده و گسترش منطقه‌ای از طریق مشوق‌های هدفمند است.
این ابتکار بر سه هدف اصلی تمرکز دارد: رشد، تنوع‌بخشی و اشتغال. این طرح می‌کوشد شرکت‌های عمانی را برای رقابت در مقیاس جهانی توانمند سازد، شرکت‌های محلی موفق را برجسته کند و شرکت‌های کوچک و متوسط (SME) را از طریق یک فرآیند ساختاریافته توسعه قابلیت‌ها هدایت کند.
معیارهای واجد شرایط بودن
برای واجد شرایط بودن به عنوان «شرکت ممتاز»، شرکت‌ها باید تحت قانون شرکت‌های تجاری (فرمان سلطنتی ۱۸/۲۰۱۹) در عمان ثبت شده باشند و مستقیماً در اولویت‌های ملی مشارکت داشته باشند. این شامل استخدام اتباع عمانی و اتخاذ استانداردهای بین‌المللی، فناوری‌های پیشرفته و شیوه‌های پایدار می‌شود.
شرایط اولیه واجد شرایط بودن شامل موارد زیر است:
- ثبت و فعالیت در عمان با یک دفتر مستقر.
- رعایت کلیه قوانین و مقررات ملی.
- استخدام حداقل یک تبعه عمانی.
- دارا بودن حداقل سه مورد از معیارهای ارزیابی مشخص شده.
فرآیند ارزیابی
این ارزیابی در دو مرحله انجام می‌شود. مرحله اول پنج معیار اصلی را ارزیابی می‌کند: قدمت شرکت، حضور در بازار و شعب، فعالیت صادراتی، اندازه نیروی کار و نرخ عمانی‌سازی و ارقام درآمد. مرحله دوم تلاش‌های تحول دیجیتال، سهم محتوای محلی و شیوه‌های زیست‌محیطی، اجتماعی و حاکمیتی (ESG) را بررسی می‌کند.
تأیید داده‌ها از طریق پایگاه‌های داده رسمی دولتی از جمله ثبت شرکت‌ها برای سن و شعب، گمرک برای داده‌های صادرات، وزارت کار برای داده‌های نیروی کار و عمانی‌سازی و سازمان امور مالیاتی برای درآمدهای سالانه حسابرسی شده انجام می‌شود. بر اساس امتیاز ترکیبی، شرکت‌ها بر اساس مرحله رشدشان طبقه‌بندی می‌شوند و یک سطح تشویقی به آنها اختصاص داده می‌شود.
دسته بندی مراحل رشد
- استارت‌آپ/نوظهور: درآمد بین ۱۰۰۰۰۰ تا ۵۰۰۰۰۰ ریال عمان؛ ۱۰ تا ۵۰ کارمند؛ تقریباً ۱۰۱TP3T عمانیزاسیون؛ ۱ تا ۵ شعبه؛ ۵ تا ۱۰ سال سابقه فعالیت.
- بالغ: درآمد بین ۵۰۰۰۰۰ تا ۳ میلیون ریال عمان؛ ۵۱ تا ۲۰۰ کارمند؛ تقریباً ۲۰۱TP3T Omanisation؛ ۶ تا ۲۰ شعبه؛ ۱۱ تا ۲۵ سال سابقه فعالیت.
- پایدار/پیشرفته: درآمد بیش از ۳ میلیون ریال عمان؛ بیش از ۲۰۱ کارمند؛ تقریباً ۳۵۱TP3T Omanisation؛ بیش از ۲۱ شعبه؛ بیش از ۲۶ سال سابقه فعالیت.
شرکت‌ها بر اساس مجموع امتیازاتشان به دسته‌های A، B یا C طبقه‌بندی می‌شوند.
مزایای شرکت‌های مشارکت‌کننده
شرکت‌های شرکت‌کننده به مزایای متعددی که به شرح زیر طبقه‌بندی می‌شوند، دسترسی پیدا می‌کنند:
- ترجیحی: فرصت‌هایی برای پیوستن به میزگردهای همتا، حمایت مستقیم برای ورود به بازارهای جدید از طریق سفارتخانه‌ها، برندسازی اولویت‌دار در نمایشگاه‌های تجاری و هیئت‌های رسمی، تعیین نمایندگان شرکت‌ها به عنوان سفیران تجاری و برنامه‌های توسعه استعداد مانند «کفائت».
- اداری: دسترسی اولویت‌دار به تصمیم‌گیرندگان، مدیران حساب اختصاصی برای ساده‌سازی فرآیندهای بین سازمانی، تسریع صدور مجوز از طریق تالار «سرمایه‌گذاری در عمان» و تسهیل امور نظارتی و سیاست‌گذاری.
- عملیاتی: تسهیل گمرکی، حمایت از صادرات محصولات عمانی در بازارهای منطقه‌ای، بازدیدهای منظم وزرا از مشاغل، تشویق توسعه و ادغام خوشه‌ای‌ها و پردازش سریع‌تر بازپرداخت مالیات.
این ابتکار، تعهد عمان به تقویت یک محیط تجاری رقابتی را که منجر به رشد اقتصادی پایدار و افزایش اشتغال شهروندان عمانی می‌شود، برجسته می‌کند.
تحلیل ویژه از عمانت | بازار عمان را کشف کنید
طرح «شرکت‌های ممتاز» عمان، ... فرصت استراتژیک برای کسب و کارها جهت تسریع رشد و توسعه منطقه‌ای از طریق مشوق‌های هدفمند و حمایت‌های ساده دولتی. با تأکید بر تحول دیجیتال، عمانی‌سازی و شیوه‌های ESGاین برنامه شرکت‌ها را تشویق می‌کند تا رقابت‌پذیری و پایداری را افزایش دهند. سرمایه‌گذاران و کارآفرینان هوشمند باید برای دسترسی ترجیحی به بازارها، تسریع فرآیندهای نظارتی و افزایش حضور برند خود در سطح محلی و بین‌المللی، خود را با این معیارها هماهنگ کنند.
