بازرسی از ۱۶۶ دفتر استخدام نیروی انسانی در مسقط: این موضوع برای کارفرمایان و جویندگان کار در بازار کار عمان چه معنایی دارد؟
مسقط: اداره بازرسی کار در اداره کل رفاه کارگران، اخیراً یک کمپین بازرسی جامع را با هدف قرار دادن دفاتر استخدام کارگران غیرعمانی در سراسر استان مسقط انجام داده است.
این کمپین در مجموع ۱۶۶ دفتر کاریابی را بازرسی کرد که منجر به اقدام قانونی علیه کسانی شد که مفاد قانون کار و آیین‌نامه اجرایی آن (۲۰۱۱/۱) را نقض کرده بودند.
وزارت کار تأکید کرد که همه مؤسسات و شرکت‌های فعال در زمینه جذب نیروی انسانی باید طبق آیین‌نامه اجرایی، مجوز فعالیت دریافت کنند تا از عواقب قانونی جلوگیری شود. این الزام در مواد ۳۱ و ۱۴۳ قانون کار تصریح شده است.
این وزارتخانه همچنین از شهروندان و ساکنان خواست تا تأیید کنند که دفاتر کاریابی دارای مجوزهای معتبر هستند و هرگونه تخلف مشکوک را از طریق سیستم گزارش الکترونیکی رسمی گزارش دهند.
تحلیل ویژه از عمانت | بازار عمان را کشف کنید
سرکوب اخیر دفاتر کاریابی بدون مجوز توسط اداره بازرسی کار عمان نشان می‌دهد تشدید اجرای مقررات در بخش نیروی انسانی. برای کسب و کارها، این به معنای هزینه‌های انطباق بیشتر اما شفافیت بازار افزایش یافته است، کاهش خطرات ناشی از شیوه‌های استخدام غیرقانونی. سرمایه‌گذاران و کارآفرینان باهوش اکنون باید همکاری با ... را در اولویت قرار دهند. نمایندگان دارای مجوز و مطابق با قوانین برای محافظت از عملیات و بهره‌برداری از یک بازار کار قانونمندتر.
